职业经理人追求Occupation Managers

职业经理人:偏执、快乐、感恩

偏执:偏执狂,明知不可为而为之,别人认为不可能做到的事情,他们却认为可以,并努力把目标变为结果。如果没有破釜沉舟的意志,没有咬定目标不放松的信念,没有为之疯狂的行为,就没有达成伟大目标的可能。

快乐:快乐是一种喜悦的心态。在企业里做事情,一定要非常快乐,只有在快乐的状态下才能出成绩。快乐不是做样子给别人看,或表面上迎合别人,而自己内心却是痛苦不堪。快乐是职业经理人实现自身价值的途径。

感恩:通俗而言,感恩就是要有人情味,有良心。对于企业而言,则需把企业搞好,使员工能够因企业的发展,谋取实实在在的利益,减少社会的负担,对社会作出巨大的贡献,就是感恩。弱者多祈求,强者多感恩。

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